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允许科研人员兼职兼薪 各方期待尽快落地
2019-09-11 10:56:00 稿件来源:端桥北帆网

智能手机巨头苹果排在利润榜榜首。数据显示,苹果手机的二季度利润占全球总利润的62%,其次是三星(17%)。Counterpoint表示,iPhone X助力苹果在第二季度获得了明显较高的手机均价(ASP);中国品牌的旗舰机表现积极,价格也逐渐上升,尤其是OPPO Find X、vivo NEX以及华为P20 Pro等产品。中国手机品牌利润排名依次为华为(8%)、OPPO(5%)、vivo(4%)和小米(3%)。

据@华西都市报消息,记者从四川绵阳市安州区委宣传部获悉,12月10日上午,绵阳市安州区防震减灾局局长何廷超在前往联系的高川乡新桥村,开展脱贫攻坚工作途中,突发心脏病,经抢救无效因公殉职。据悉,当时,何廷超在车行驶途中突感不适,症状不断加剧,同事将其紧急送往区中医院,经抢救无效于当天13时10分因心源性猝死殉职。

“我现在正在寻找中国著名高校的老师进行战略合作,我可以给他们股权或是酬劳获得技术支持。”邱宇峰强调说。

这其实正是上海美术电影制片厂自觉的艺术追求,老厂长特伟很早就提出“探民族风格之路,敲喜剧样式之门”,就是既要创作中华民族自己风格的作品,又追求风趣幽默,走多样化之路。这也是我的艺术追求。我创作的动画电影不多,但是希望每一部片子都有中国风格,从主题思想、美术造型到表现形式力求不同,既不重复别人也不重复自己,要创新,否则艺术就没有生命力。

舒尔茨面临着巨大压力,多名民主党领导人敦促她平息可能扰乱到希拉里提名的争议问题。参议院民主党领袖哈里·里德(Harry Reid)甚至在电子邮件丑闻曝光前就表态称希望舒尔茨辞职,众议院少数党领袖南茜·佩洛西(Nancy Pelosi)也不肯帮助舒尔茨。

对于外界担心的“副业”影响“主业”问题,西安光机所知识运营与产业发展处处长曹慧涛认为,有松就要有严,最重要的是遵守契约精神,对有意愿有能力创业的科研人员,单位内部要制定一套严格的评估和管理体系,确保产学研的深度融合。

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【简介】交规条文太严肃?为了让大家更好地理解交通法规,西安女交警罗莎用一支画笔,让严肃的交规变身“萌萌哒”的“手绘漫画”,受到众多网友点赞。 记者:孙正好 杜海军(报道员) 编辑:李姝莛

多年以来,兼职兼薪这件事,在科研院所与高校规定中是被明令禁止的。北京一所重点高校的科研处处长告诉科技日报记者,过去,他所在的学校,老师兼职被认为是“玩忽职守、赚外快”,只要被发现一定严惩,所以几乎没人敢触碰这条“红线”。

说起来,不少企业都有个隐秘的想法:在雇佣全职专家和兼职的科研人员之间更愿意选择后者,并不完全是因为资金成本。因为在企业眼中,不管是高校教师还是科研院所的科研人员,他们最大的价值是他们所处的位置可以带来行业内最前沿的知识和信息,他们身后站着一个庞大的科研人脉群体。

而现在,厉害了。

邱宇峰2014年创办的若比邻机器人公司是一家典型的中小企业,智能仿生手是其主要产品。若比邻靠技术研发起家,所以格外关注创新。他在接受科技日报记者采访时表示,对于科研人员出来兼职,自己已经等了很久很久,说是翘首以待不为过。“对中小企业来说,我们要全职雇佣一个教授级别的专家是非常难的,如果可以兼职兼薪,就表示我们能以较低的成本请到最优秀的专家”。

“秋天,你到哪里了?”“我飘到了江南,托起温暖湿润的云朵,化作绵绵秋雨,滋润着大地。”

在允许科研人员兼职兼薪这件事情上,《意见》是放权了的——明确给予高校、科研院所收入分配上充分的调节自主权。科技部副部长李萌在解释这一问题时表示,将由高校和科研院所自己制定分配办法,合理调节不同岗位的收入。科研机构和高校按照职能制定收入分配办法,调节收入分配关系,自主决定绩效考核和绩效分配的办法,而且还赋予财政科研项目承担单位对间接费用的统筹使用权。

为遏制此类案件发生,临沧边防采取与辖区邮政、物流寄递公司签订联合管控工作协议,定期组织寄递业员工开展业务技能培训等方式,提高物流寄递行业的查毒意识和识毒能力。目前已经见到一定效果,并通过企业举报破获了一些案件。(完)

“我们以往有过这样的经历,研发中碰到技术上的难点疑点,找到高校的老师总能解决,他们自己解决不了就会请来更合适的人帮你找到解决方案,他们背后有一个庞大的科研团队。”邱宇峰感慨说。

本报记者李艳

新闻链接:

所以,对我国科研人员来说,知识换不来钱,也换不来股权。实际贡献与收入分配不完全匹配、股权激励等对创新具有长期激励作用的政策缺位、内部分配激励机制不健全等问题,一直都是难以解决的“隐痛”。今年年初,分答、知乎live等知识分享平台出来的时候,大家都激动地表示知识换钱的时代终于来了,虽然只能得个一块两块的,但却意义重大。

4、户外活动注意安全。

新华社照片,北京,2018年10月7日

对此,北京交通大学一位科研管理人员表示,过去学校推动产学研的结合,有不少成功案例,这个文件落实下来以后,估计能有更进一步的作为。

更是一种宁静致远的精神象征

二是企业研发实力弱与企业市场化能力强之间不相适应。据统计,2017年我国电子信息百强研发投入大约1890亿元,尚不足微软(约967亿元)和英特尔(约943亿元)两家企业研发投入之和。

企业:等了多少年

新华社照片,外代,2018年4月9日

如今,合作社会员已从建社时的7户发展到186户,会员遍布全县10个乡镇、3个华侨社区,仅大营镇瓦溪一村加入合作社的会员就发展葡萄3000亩,鸡足山镇东邑村发展2000亩。企业建立的3000亩富硒葡萄科技示范园已带动农户2130户,直接带动葡萄种植面积近10000亩,户均葡萄年收入达60000多元,间接带动农户3万户,带动葡萄种植5万亩。 去年11月,张明洪又从澳大利亚成功引入被国际上普遍誉为葡萄皇冠上最为璀璨的红宝石、蓝宝石,对此,大理州委常委、宾川县委岳书记给予了高度的评价,认为蓝宝石葡萄的引进将对宾川水果产业、葡萄产业的发展起到引领作用,为引领和创建有机农产生产基地,推进现代新型农业的发展作出了民营企业应有的贡献。 (记者 张春滨)

图片来自网络

“从促进科技成果转化法的修订到近日印发的《意见》,国家的政策有连续性,科技工作者创新创业也更有积极性。”清华大学生物化工研究所所长邢新会表示。

★近日,新疆军区某红军师结合“传承红色基因、担当强军重任”主题教育,根据党史军史和红军师战史,精心编排“忆峥嵘岁月、唱战斗歌曲、担强军重任”主题晚会,巡回演出于天山南北该师所属的座座营盘,给官兵送上了一堂别开生面的教育课。

《意见》明确允许科研人员和教师依法依规适度兼职兼薪,还提出要探索对科研人员实行股权、期权、分红激励,完善股权激励等相关税收政策等。

事后,施特伦的孙女在推特上分享了奶奶的短暂“历险”照片。

经初步统计,该案涉及走私进口废塑料约3000吨。目前,案件仍在进一步侦办中。

(科技日报北京12月8日电)

根据草案,该修正案自2019年1月1日起施行。在施行前,自2018年10月1日至2018年12月31日,纳税人的工资、薪金所得,先行以每月收入额减除费用5000元后的余额为应纳税所得额。这意味着,自2018年10月1日起,纳税人将有望根据新的个税起征点纳税

管理人员:应建立严格的评估和管理体系

科研人员:迫切期待技术与资本对话

此次摄影展为期两天,由瑞士华商会主办,共展出64幅反映藏族、维吾尔族、蒙古族风土人情以及西藏、新疆和内蒙古等地区自然风光的摄影作品,旨在让拉脱维亚民众了解中国,了解中国多民族文化。

今年5月以来,台湾新执政当局不承认“九二共识”,不认同两岸同属一中,破坏了两岸关系和平发展的政治基础,给两岸关系和平发展势头带来严重冲击。大陆方面坚持体现一个中国原则的“九二共识”政治基础,坚决反对“台独”分裂势力及其活动,维护台海和平稳定,维护两岸关系和平发展。2016年,我们一同经历并深刻有感于两岸关系形势变化。

美国有线电视新闻网CNN前北京分社社长吉米·弗罗库兹(Jaime FlorCruz)首次来中国是在1971年,如今已经40多年过去,吉米在中国学习、工作、周游四方。他是迄今为止在中国从事新闻报道时间最长的外国记者,2014年12月31日从CNN退休。

11月初,中办、国办印发了《关于实行以增加知识价值为导向分配政策的若干意见》(以下简称《意见》),明确提出要加强科技成果产权对科研人员的长期激励。这些动向引起社会广泛讨论,其中最受关注的就是文件首次提出“允许科研人员和教师依法依规适度兼职兼薪”。

清华大学信息工程学院的一位教授告诉科技日报记者,一线的科研人员对于这一规定的需求是迫切的。尽管之前老师们可以接横向课题,但是那跟《意见》推动的内容完全不在一个层次。在他看来,可以对个人的知识水平技术成果进行市场化的评价,远超过横向课题的意义。他说:“允许兼职兼薪、允许科研人员参与到企业工作中去,才能真正体现技术与资本之间的对话。而且所谓教学相长,如果老师参与到企业工作对科研本身应该是有帮助的。”

2.关好门窗,加固围板、棚架、广告牌等易被风吹动的搭建物,妥善安置易受大风影响的室外物品,遮盖建筑物资;

公司获此奖项是对公司在数控系统领域自主创新及研发实力、技术成果应用的肯定,充分体现了公司在数控系统领域的核心竞争力,有助于公司品牌的提升,促进公司数控系统在各行业的应用。公司表示,将进一步激发公司的创新潜力,公司将立足数控系统核心技术,完善“数控一代”,发展“智能一代”,促进中国制造业的转型升级。(杨宁)

现在,从“灰区”到“阳光地带”了,无怪乎网上有许多人发问,“这是真的吗?”对,它是真的。

如果要问《意见》出台最高兴的人是谁?是企业,尤其是小微企业。《意见》出台不到一个月的时间,已经有不少企业负责人四处打听哪些学校开始落实这项政策了。

学校曾经束之高阁的先进技术成果,那些“863”“973”和重大专项的很多成果在企业眼中是“香饽饽”,是可以真正转变成生产力的“致富神器”。

科研人员的收入要有大变化,要实行以增加知识价值为导向的分配政策了,科研人员可以兼职,可以获得股权激励。这些天,科研人员的收入问题成为社会一大热门话题。

知识能换来多少钱?这是一个多少年来被避免谈及的问题。在中国的传统思想里,谈钱多庸俗,然后呢?就没有然后了。

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